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Os bancários dos cinco maiores bancos do país (Caixa Econômica Federal, Banco do Brasil, Bradesco, Itaú e Santander) e do Banco Mercantil do Brasil realizam nesta quinta e sexta-feira (7 e 8/6), em São Paulo, seus encontros nacionais. O principal objetivo é definir as demandas dos trabalhadores de cada um dos bancos e elaborar as minutas de reivindicações específicas. 

“Existem demandas gerais, que serão definidas na Conferência Nacional da categoria e são negociadas pelo Comando Nacional dos Bancários com a Fenaban (Federação Nacional dos Bancos), mas outras são específicas por bancos. São questões que existem em alguns bancos e em outros não. Estes casos são negociados pelas COEs (Comissões de Organização dos Empregados) de cada um dos bancos com as direções das respectivas instituições. Estas questões são levantadas nestes encontros nacionais”, explicou o secretário Geral da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), Gustavo Tabatinga Jr. 

Caixa

O 34º Congresso Nacional dos Empregados da Caixa Econômica Federal (Conecef) terá como principais eixos do debate o corte de direitos dos empregados, a defesa da manutenção do caráter 100% público do banco, do Saúde Caixa e da Funcef. 

O 34º Conecef será realizado no Hotel San Rafhael, em São Paulo (Largo do Arouche, 150). Os bancários de Campo Grande e região também estarão sendo representados pelo delegado Jadir Fragas Garcia.

Banco do Brasil

As atividades do 29º Congresso Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil (CNFBB) serão realizadas na Quadra do Sindicato dos Bancários de São Paulo (rua Tabatinguera, 192). 

Bradesco e Santander

Os encontros nacionais dos bancários do Bradesco e do Santander serão realizados na sede do Sindicato dos Bancários de São Paulo (rua São Bento, 413). 

Confira a programação do Bradesco:

Dia 07 de Junho: quinta-feira
9h às 10h - Abertura
10h às 11h30 - Análise Conjuntura
11h30 às 13h - Apresentação do DIEESE
13h às 14h - Intervalo para Almoço
14h às 15h - Apresentação da Minuta Específica
15h às 16h - Levantamento das principais demandas dos trabalhadores
Apresentação por Federações
Quais os impactos na vida dos bancários com a Reforma Trabalhista?
Parcelando Férias;
Acordo individual de banco de horas;
Terceirização em setores.

Dia 08 de Junho: sexta-feira
9h às 10h30 - Apresentação do relatório do primeiro dia
10h30 às 12h - Atualização da Minuta e Votação da Minuta Específica
12h às 13h00 - Discussão da estratégia, organização da COE/Bradesco e encerramento 

Itaú e BMB

As atividades do Itaú e do Banco Mercantil serão realizadas na sede da Contraf-CUT (rua Líbero Badaró, 158). 

Confira a programação do Itaú:  

Dia 07 de junho (quinta-feira) 
09h às 10h - Abertura
10h às 11h - Mesa 1 - Saúde e Condição Trabalho 
Palestra: A Saúde do Trabalhador após a Reforma Trabalhista 
Apresentação dos debates do Grupo de Trabalho em Saúde e Condições de Trabalho, Proposta e Plano de Lutas 
11h30 às 13h - Mesa 2 - Fundação Itaú e Previdência
Apresentação da posição atual da fundação Itaú e Principais Plano
Almoço das 13h às 14h
14h30 às 18h - Mesa 3 
Conjuntura Sindical e Políticas (14h30 às 16h)
Emprego e Novas Tecnologias/Impacto das reformas Trabalhistas (16h às 17h)

Dia 08 de junho (sexta-feira)
Início às 09h
Mesa 1 
Apresentação do acordo de CCV
Ponto Eletrônico Mensal e Termo Quitação da Jornada Anual
Mesa 2
Apresentação das propostas do banco Itaú
Proposta do Banco Itaú 

ASSUNTO: TEMAS PRIORITÁRIOS PARA NEGOCIAÇÃO 

1) Termo de quitação anual 
Instituir termo de quitação anual exclusivo quanto ao objeto de validade do ponto eletrônico a ser assinado pelo colaborador na presença do Sindicato, manifestando a fidelidade das marcações ou eventuais irregularidades que serão quitadas pelo banco. 

2) Trabalho nos finais de semana e escala de folgas 
Autorização para funcionamento aos finais de semana nas atividades essenciais e fluxo de comunicação em situações de trabalho eventual. 

3) Intervalo de descanso e refeição 
Intervalo intrajornada de 30min para os empregados com jornada de 6 horas, sem majoração para 1 hora quando realizada horas extras. 

4) Agência digital 
Validação, pelo Sindicato, do modelo de negócio da agência digital (atividade diversa de call center, ausência de nocividade do ambiente de trabalho e metas estabelecidas, dentre outros) e funções exercidas pelos empregados. 

Fonte: Contraf-CUT