7 de Janeiro de 2008 às 10:37
Compartilhe
O Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos – o Dieese – divulgou estudo que detalha como fusões e aquisições ocorridas no setor bancário nos últimos anos provocaram milhares de demissões no mercado de trabalho. Conforme o documento, o desligamento de profissionais ocorreu “como forma de reduzir os gastos totais, e, em particular, as despesas de pessoal”.
Dentre os exemplos citados pelo Dieese em seu estudo está a privatização do Banespa, que foi o maior banco paulista e um dos maiores do País. A instituição passou por dois processos de desligamento: entre 1992 e 1999, anterior à sua venda (com a eliminação de mais de 17 mil postos de trabalho), e em 2001, um ano depois do Santander adquirir a instituição e implantar seu PDV (Programa de Demissão Voluntária), que teve a adesão de 8,3 mil trabalhadores. Desta forma, entre 1992 e 2001, o Santander/Banespa viu seu tamanho encolher de 37 mil empregados para 13,7 mil.
O caso do Banespa é o mais notório, mas não é o único lembrado pela instituição. O Dieese resgata as fusões entre Nacional e Unibanco, em 1995, e do Bamerindus com o HSBC, dois anos depois. No primeiro caso, o Unibanco promoveu a demissão de mais de 11 mil trabalhadores, reduzindo em 39% seu quadro de pessoal.
Já no Bamerindus, o enxugamento foi antes da venda para o banco inglês: o total de bancários caiu de 30,4 mil em 1993 para 22,9 mil em 1994. Até 1999, o HSBC promoveu demissões em massa, chegando ao número de 18,8 mil trabalhadores – lembrando que, recentemente, o banco fez um novo corte que cortou mais mil empregos no País.
A divulgação do relatório ocorre em um momento onde Santander e ABN Amro Bank discutem sua fusão em caráter global – que no Brasil unificará as direções do banco Real e do grupo espanhol. “Vemos, assim, a possibilidade de que novos desligamentos podem ocorrer. Devemos aprender com o passado e lutar pela preservação de postos de trabalho”, salientou Luiz Alexandre Marcondes Monteiro, secretário de Imprensa e Comunicação do Sindicato dos Empregados em Estabelecimentos Bancários de Campo Grande/MS e Região, ao ressaltar que o Brasil é signatário da Convenção 158 da Organização Internacional do Trabalho, que proíbe demissões imotivadas.
A íntegra do estudo do Diesse pode ser acessada clicando no link abaixo.
Secretaria de Imprensa e Comunicação, com SP Bancários e Dieese
